Het programma wordt op basis van de Miljoenennota (Prinsjesdag) definitief vastgesteld. U bent verzekerd van de laatste actualiteiten!
 |
|
Ontvangst
 |
 |
|
Opening van de dag
Door dagvoorzitter Inge Diepman
|
 |
|
Ontwikkelingen rondom de regeldruk in Nederland en Horizontaal Toezicht
Door Steven van Eijck
|
 |
|
Actualiteiten in de loonheffingen en het Belastingplan 2012
De wet uniformering loonbegrip staat voor 1 januari 2013 gepland. Vanaf dan zijn het fiscale en sociale zekerheidsloon (nagenoeg) identiek. Leidt deze wet tot vereenvoudiging? En is deze wet mogelijk een eerste stap naar een loonsomheffing?
- Invoering van de Wet uniformering loonbegrip
- Vereenvoudiging van het loonstrookje
- Loonsomheffing
- Loonheffingenvoorstellen in het Belastingplan 2012
Door Frank Werger en Peter Hoogstraten
|
 |
|
Pauze en bezoek informatiemarkt
|
 |
|
Geld verdienen met sociale zekerheid
Werkgevers moeten zelf de regie nemen op verzuim en re-integratie. Veel organisaties controleren onvoldoende de sociale geldstromen. Betaalt uw organisatie niet teveel? En worden alle mogelijkheden van premiekortingen, re-integratiesubsidies, regres en de Ziektewet vangnet benut? Betalen de private verzekeraars bij uw organisatie mee om WIA-instroom te voorkomen?
- Nieuwe Wet werken naar vermogen
- Actualiteiten in de sociale zekerheid
- Werken naar vermogen is snelle activering op mogelijkheden
Door Marjol Nikkels-Agema
|
 |
|
Zijn er nog vragen? Vragenronde
De sprekers geven antwoord op uw vragen.
Onder leiding van dagvoorzitter Inge Diepman
|
 |
|
Lunch en bezoek informatiemarkt
|
 |
|
Interessante vraagstukken
|
 |
|
Werkkostenregeling: praktische tips en knelpunten
Voor 2012 en 2013 kunt u kiezen voor de nieuwe werkkostenregeling of de oude regelingen van belastingvrije vergoedingen en verstrekkingen. Overweegt u dit jaar ook over te stappen? Wat is een goed moment?
- Wat zijn de belangrijkste knelpunten?
- Wat verandert er in uw organisatie?
- Hoe verantwoordt u de WKR in de loonaangifte?
- Blijft uitruil van loon mogelijk?
Twee vakspecialisten, Peter Hoogstraten en Dik van Leeuwerden, praten u bij.
|
 |
|
Pauze en bezoek informatiemarkt
|
 |
|
Praktische tips voor 2012
De jaarovergang is voor u als salarisadministrateur altijd weer een hectische periode. Er komt veel op u af. Afsluiten van het oude jaar, nieuwe regels invoeren en communiceren binnen uw organisatie. Toch is deze periode ook altijd een goed moment om eens te inventariseren of alles binnen uw organisatie nog gaat zoals het moet.- Zijn uw kostenvergoedingen nog up to date?
- Weet u zeker dat u alle afdrachtverminderingen en andere subsidies benut?
- Heeft u alle auto’s van de zaak in beeld? En zijn deze op de juiste manier verantwoord?
- Met welke wijzigingen per 2012 moet u zeker rekening houden?
Door Dik van Leeuwerden
|
 |
|
Zijn er nog vragen? Vragenronde
De sprekers geven antwoord op uw vragen
Onder leiding van dagvoorzitter Inge Diepman
|
 |
|
Sluiting
|
| |
|
|
